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1167回目のブログ更新です。
なぜ、優秀な人ほど成長が止まるのか - 何歳からでも人生を拓く7つの技法 という本をご紹介します。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
- この本に書かれていること
- 全ては師である
- 知識と知恵。AI と人間
投稿日 2019/02/24
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1167回目のブログ更新です。
なぜ、優秀な人ほど成長が止まるのか - 何歳からでも人生を拓く7つの技法 という本をご紹介します。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
書評: なぜ、優秀な人ほど成長が止まるのか - 何歳からでも人生を拓く7つの技法 (田坂広志) 。慢心や現状満足と自己限定を乗り越え成長する
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1167回目のブログ更新です。
なぜ、優秀な人ほど成長が止まるのか - 何歳からでも人生を拓く7つの技法 という本をご紹介します。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
投稿日 2019/02/23
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1166回目のブログ更新です。
今回は、タイトルの通り PDCA の P を変えた別のサイクルをいくつかご紹介します。
いずれも、私が大切にしたいと思っている ｢xxx からの実行と振り返りのサイクル｣ です。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
PDCA の P を色々と変えてみた。仮説、戦略、問いかけ、直感を行動に移す
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1166回目のブログ更新です。
今回は、タイトルの通り PDCA の P を変えた別のサイクルをいくつかご紹介します。
いずれも、私が大切にしたいと思っている ｢xxx からの実行と振り返りのサイクル｣ です。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
- PDCA の P を変えてみる
- DCA の重要性
- PDCA の弊害と対策
投稿日 2019/02/22
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1165回目のブログ更新です。
ファシリテーションの教科書 - 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ という本をご紹介します。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
書評: ファシリテーションの教科書 - 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ (グロービス / 吉田素文) 。ファシリテーターのあり方から学べる本
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1165回目のブログ更新です。
ファシリテーションの教科書 - 組織を活性化させるコミュニケーションとリーダーシップ という本をご紹介します。
このエントリーで読んでいただきたい内容は、以下です。
- 本書の内容
- ファシリテーションの役割と姿勢
- 参考になったファシリテーションのやり方